Les fondamentaux du droit social

Objectifs

Acquérir les connaissances de base du droit social.

Contenu

- Relations individuelles du travail : contrat de travail, aménagement du temps de travail et congés, rupture du contrat de travail.
- Les instances représentatives du personnel: les syndicats, les délégués du personnel, le comité d'entreprise.
- Relations collectives du travail : les conflits individuels et collectifs du travail, le conseil des prud'hommes, la négociation collective.

Pré-requis

Niveau BEP minimum.

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta (article L 6353-1 du code du travail)

Durée Indicative

14 heures

Délai d'accès

Formation mise en place sous réserve d'un nombre suffisant de participant

Tarif

294 € pour 14 h de formation

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

 

Mise à jour le 12 Février 2023

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